'Se acabó el tiempo': los médicos del condado de Santa Clara se declararán en huelga
El Dr. Steve Harris, presidente de Valley Physicians Group, habla frente al Centro Médico del Valle de Santa Clara el 19 de octubre. Más de 450 médicos de VPG se declararán en huelga este noviembre por el estancamiento de las negociaciones con el condado de Santa Clara. Foto de Tran Nguyen.

Después de dos años de negociaciones contractuales estancadas, los médicos del condado de Santa Clara dicen que ya han tenido suficiente.

Valley Physicians Group, un sindicato que representa a 450 médicos empleados del condado, presentó un aviso de huelga esta semana con la intención de participar en la línea de piquete el 1 de noviembre. Más de 100 médicos y trabajadores de la salud se manifestaron frente al Centro Médico del Valle de Santa Clara ( VMC) miércoles en apoyo a la huelga.

El aviso de huelga, aprobado por el 93% de los miembros del sindicato la semana pasada, se produce después de que los médicos dijeron que el condado no ha abordado condiciones pobres de trabajo En el contrato. Los doctores dijeron que alta carga de casos en curso—junto con recursos reducidos y una fuerza laboral agotada— están perjudicando la atención al paciente y empujando a los trabajadores a un punto de ruptura.

Aunque el sindicato y el condado han elaborado una nueva estructura salarial, las condiciones de trabajo insostenibles no se han resuelto.

“Hoy tomamos una posición para solucionar estos problemas en el lugar de trabajo, no solo para nosotros sino también para nuestros pacientes”, dijo el Dr. Steve Harris, presidente de Valley Physicians Group. “Estamos interesados ​​en evitar la huelga si el condado simplemente nos presenta una propuesta razonable que aborde de manera significativa nuestras preocupaciones. Hace dos años que no lo hacen. Se acabó el tiempo."

La Dra. Rachel Ruiz dijo que los miembros del sindicato quieren que el condado de Santa Clara trate a los médicos con respeto y mejore las condiciones laborales. Foto de Tran Nguyen.
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Los médicos quieren que el condado reduzca el número de casos de 11 a 10 pacientes por medio día, contrate más médicos especialistas y dedique más tiempo a las tareas administrativas, como completar el papeleo y responder correos electrónicos.

La huelga, sin precedentes para el sindicato de médicos, cerraría la mayoría de los servicios ambulatorios y que no son de emergencia en los hospitales y clínicas del condado de Santa Clara, incluida la instalación principal en VMC. VMC atiende a algunos de los pacientes más vulnerables de Silicon Valley. Los médicos recomiendan que los pacientes reprogramen sus citas de principios de noviembre.

El ejecutivo del condado, Jeff Smith, dijo que la decisión del sindicato de hacer huelga dañaría a los pacientes que dependen de VMC y otras 10 clínicas en todo el condado. El condado de Santa Clara ya acordó pagar a los médicos $ 135 millones adicionales durante los próximos cinco años, por un total de $ 726 millones, dijo Smith. El condado también acordó agregar más personal de apoyo y recursos para mejorar las condiciones de trabajo.

"Esa fue una oferta competitiva", dijo Smith a San José Spotlight, "no podemos aceptar pagar más para que los médicos atiendan a menos pacientes".

Smith dijo que el condado impugnará la huelga del sindicato en todo el estado, calificándola de “ilegal”.

“Tienen el deber profesional de no abandonar a sus pacientes”, dijo Smith, quien también es médico. “Es algo serio”.

La supervisora ​​del condado de Santa Clara, Susan Ellenberg, dijo que le preocupa que la huelga y las negociaciones estancadas perjudiquen la red de servicios de seguridad del condado, de la que dependen los beneficiarios de MediCal, los residentes sin hogar y los enfermos mentales..

"Sé que el objetivo de ambos lados de las negociaciones actuales es la atención al paciente de calidad", dijo Ellenberg a San José Spotlight. “Mi llamado es para que todas las partes vuelvan a la mesa con un compromiso urgente de llegar a una resolución rápida en el mejor interés tanto de nuestros valiosos médicos como de los pacientes a los que atienden”.

Los cuatro supervisores restantes del condado no respondieron a las consultas o se negaron a comentar sobre el aviso de huelga.

Los sindicatos de atención de la salud están obligados a dar un aviso de 10 días antes de una huelga. Los representantes sindicales dijeron que esperan que la huelga dure cuatro días si el condado no cumple con sus demandas para noviembre.

Los médicos del condado y otros trabajadores de la salud han hecho sonar las alarmas sobre la continua escasez de trabajadores, equipos obsoletos y liderazgo desdeñoso por meses. Los médicos de atención primaria dijeron que sus cargas de trabajo actuales son imposibles de manejar, lo que les permite pasar solo unos minutos con cada paciente. Sin personal de apoyo, tienen que trabajar después de sus turnos y en sus días libres para mantenerse al día. Los especialistas, como los de la división de radiología, no saben qué hacer con equipo deficiente y una acumulación de cientos de pacientes que pasaron meses esperando un examen básico no invasivo, como resonancias magnéticas y tomografías computarizadas.

La huelga sigue a una encuesta que muestra aproximadamente dos tercios de los médicos empleados en el condado no planean quedarse en VMC. Tres de cada cinco médicos que contemplan irse citan como razón el no ser respetados por la administración del condado. Más del 70% de los médicos dijeron que se sienten peor con su trabajo en comparación con el año pasado.

“Estamos aquí hoy para exigir respeto, estamos aquí hoy para pedir mejores condiciones de trabajo”, dijo la Dra. Rachel Ruiz, la única gastroenteróloga pediátrica de tiempo completo en VMC. “Estamos aquí hoy para defender a nuestros pacientes que nos han dicho explícitamente que temen que les quiten el acceso a la atención médica”.

Comuníquese con Tran Nguyen en [email protected] o sigue a @nguyenntrann en Twitter.

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