Op-ed: Xây dựng lại nền kinh tế của chúng ta đòi hỏi phải có dịch vụ chăm sóc trẻ em cho tất cả mọi người

Đây là sự thật: chúng ta không thể xây dựng lại và nâng cao toàn diện nền kinh tế khu vực nếu không mở rộng dịch vụ chăm sóc trẻ em chất lượng cao cho tất cả những ai có nhu cầu.

Trong bối cảnh ngày càng phát triển của nền kinh tế Vùng Vịnh của chúng ta, dịch vụ chăm sóc trẻ em đã nổi lên như một yếu tố quan trọng trong việc hình thành lực lượng lao động và sức mạnh tổng thể của nền kinh tế của chúng ta. Với tư cách là Giám đốc điều hành của các hiệp hội doanh nghiệp đại diện cho Khu vực Vịnh San Francisco, Thung lũng Silicon và San Jose, chúng tôi tin rằng dịch vụ chăm sóc trẻ em chất lượng cao phổ cập là nền tảng không thể thiếu cho một nền kinh tế mạnh mẽ và thịnh vượng—và rất quan trọng để thúc đẩy một tương lai công bằng và toàn diện hơn cho chúng ta. vùng đất.

Việc chăm sóc trẻ em không đủ khả năng chi trả khiến các gia đình lao động phải trả giá nhiều hơn 8.3 tỷ USD bị mất tiền lương hàng năm. Không thể phóng đại tầm quan trọng của việc chăm sóc trẻ em vì nó giao thoa với một số khía cạnh quan trọng của bối cảnh kinh tế của chúng ta, bao gồm năng suất, giữ chân nhân viên, sự đa dạng của lực lượng lao động và sự hấp dẫn của các doanh nghiệp đối với lực lượng lao động trẻ hơn. Các hiệp hội của chúng tôi đại diện cho nhiều ngành công nghiệp khác nhau và hàng trăm người sử dụng lao động, đồng thời nhận ra những lợi ích đáng kể mà hệ thống chăm sóc trẻ em toàn diện có thể mang lại cho doanh nghiệp của chúng tôi và nền kinh tế rộng lớn hơn.

Việc mở rộng khả năng tiếp cận dịch vụ chăm sóc trẻ em chất lượng cao đã được chứng minh là giúp tăng năng suất kinh doanh và trao quyền cho các bậc cha mẹ thuộc mọi hoàn cảnh cống hiến hết mình cho công việc, tin tưởng rằng con cái họ đang ở trong môi trường an toàn, được nuôi dưỡng. Điều này làm giảm tình trạng vắng mặt và giảm thiểu phiền nhiễu, thúc đẩy lực lượng lao động tập trung và hiệu quả hơn. Năng suất tăng trực tiếp dẫn đến doanh thu cao hơn và tăng trưởng kinh tế tổng thể.

Hơn thế nữa, chăm sóc trẻ em phổ quát đóng vai trò quan trọng trong việc giữ chân nhân viên. Chi phí cho việc luân chuyển nhân viên là đáng kinh ngạc - không chỉ về mặt tuyển dụng và đào tạo mà còn về mặt kiến ​​thức tổ chức bị mất đi. Việc cung cấp các lựa chọn chăm sóc trẻ em dễ tiếp cận sẽ thúc đẩy lòng trung thành của nhân viên, thể hiện cam kết của công ty đối với sự cân bằng giữa cuộc sống và công việc của họ. Những nhân viên cảm thấy được hỗ trợ có nhiều khả năng ở lại làm việc với người sử dụng lao động hiện tại và phát triển ở vị trí của họ, góp phần ổn định kinh doanh.

Chăm sóc trẻ em phổ cập cũng là một nam châm mạnh mẽ để thu hút nhân tài. Trong thị trường việc làm cạnh tranh, các công ty cung cấp dịch vụ chăm sóc trẻ em trở thành những nhà tuyển dụng được lựa chọn. Họ nổi bật là những tổ chức ưu tiên các nhu cầu toàn diện của nhân viên, thu hút lực lượng lao động trẻ hơn, coi trọng các chính sách thân thiện với gia đình và cân bằng giữa công việc và cuộc sống. MỘT phiếu bầu mới cho thấy Gen Z coi trọng việc chăm sóc trẻ em hơn bảo hiểm y tế về mặt lợi ích tại nơi làm việc.

Bằng cách định vị mình là những nhà tuyển dụng có tư duy tiến bộ và hòa nhập, các doanh nghiệp có các lựa chọn chăm sóc trẻ em toàn diện có thể tiếp cận được nguồn nhân lực lành nghề rộng hơn, làm phong phú thêm tính đa dạng và tính sáng tạo trong nhóm của họ.

Hơn nữa, việc thiếu dịch vụ chăm sóc trẻ em với giá cả phải chăng ảnh hưởng không tương xứng đến các gia đình và phụ nữ có thu nhập thấp, buộc phải vật lộn với sự lựa chọn khó khăn giữa sự nghiệp và công việc chăm sóc, làm trầm trọng thêm tình trạng bất bình đẳng về thu nhập, dẫn đến gián đoạn nghề nghiệp, thiếu việc làm hoặc rời khỏi lực lượng lao động. Sự di cư tài năng này khiến nền kinh tế của chúng ta thiệt hại hàng tỷ đô la mỗi năm do tiềm năng chưa được khai thác và năng suất bị mất. Bằng cách triển khai dịch vụ chăm sóc trẻ em chất lượng cao phổ cập, chúng ta có thể giảm thiểu những chênh lệch này, mang lại cơ hội bình đẳng cho tất cả mọi người và tạo sân chơi bình đẳng trong xã hội của chúng ta.

Sự hợp tác giữa khu vực công và tư nhân là cần thiết để thúc đẩy sự chuyển đổi này ở Hoa Kỳ, đặc biệt là ở Khu vực Vịnh San Francisco. Chúng tôi kêu gọi chính quyền địa phương và liên bang khám phá các mô hình tài chính đổi mới, khuyến khích kinh tế và hợp tác kinh doanh để giúp mọi gia đình có thể tiếp cận dịch vụ chăm sóc trẻ em chất lượng cao. Đồng thời, chúng tôi khuyến khích các doanh nghiệp nhận ra lợi ích kinh tế của việc đầu tư vào hỗ trợ chăm sóc trẻ em cho nhân viên của mình và khám phá các giải pháp sáng tạo phù hợp với nhu cầu riêng của họ.

Chăm sóc trẻ em chất lượng cao phổ cập vừa là mệnh lệnh xã hội vừa là chiến lược kinh tế đúng đắn. Tác động tích cực của nó đến năng suất, giữ chân nhân viên, sự đa dạng của lực lượng lao động và thu hút nhân tài là không thể phủ nhận. Ngược lại, sự vắng mặt của một hệ thống như vậy sẽ gây ra tổn thất kinh tế đáng kể. Ở Santa Clara, 28% hộ gia đình cần hỗ trợ tài chính để đáp ứng các nhu cầu cơ bản.

Đạt được dịch vụ chăm sóc trẻ em chất lượng cao phổ cập là một thách thức khó khăn ở cấp quốc gia và tiểu bang, tuy nhiên chúng ta có thể bắt đầu những thay đổi tích cực ở cấp địa phương ngay lập tức. Sự hợp tác của chúng tôi với Xây dựng tương lai, một liên minh phi lợi nhuận chuyên mở rộng và đấu tranh để có được nguồn tài trợ cũng như các chính sách cung cấp dịch vụ chăm sóc trẻ em cho tất cả mọi người ở Quận Santa Clara, thể hiện cam kết của chúng tôi trong việc giải quyết vấn đề này. Chúng tôi khuyến khích bạn tham gia cùng chúng tôi.

Jim Wunderman là chủ tịch và Giám đốc điều hành của Hội đồng Vùng Vịnh. Ahmad Thomas là Giám đốc điều hành của Nhóm Lãnh đạo Thung lũng Silicon.