Nhân viên San Jose sẽ phải nộp bằng chứng về việc tiêm chủng COVID-19 vào cuối tháng này hoặc đối mặt với việc đình chỉ, thành phố thông báo hôm thứ Tư.
Thành phố sẽ không còn cho phép nhân viên nộp các xét nghiệm hàng tuần thay vì bằng chứng tiêm chủng. Quyết định được đưa ra khi thành phố vẫn chưa thể cho biết có bao nhiêu nhân viên được tiêm chủng đầy đủ sau khi đặt ra hạn chót vào ngày 23 tháng XNUMX để gửi tình trạng tiêm chủng — và sau các câu hỏi lặp đi lặp lại từ San José Spotlight.
Trong một email được gửi tới tất cả nhân viên, Văn phòng Quan hệ Nhân viên của thành phố cho biết họ sẽ bắt đầu thực thi các hình phạt — cho đến khi chấm dứt hoạt động — đối với những người không xác minh tình trạng tiêm chủng của họ trước ngày 30 tháng XNUMX. Chi tiết về quy trình kỷ luật vẫn chưa được xác định, một lãnh đạo công đoàn cho biết. Người lao động muốn được miễn trừ y tế hoặc tôn giáo phải gửi yêu cầu trước thời hạn.
“Thành phố đang thực hiện hành động này để đảm bảo một môi trường làm việc an toàn cho nhân viên của mình, bảo vệ các cộng đồng mà chúng tôi phục vụ và hỗ trợ các nỗ lực tiêm chủng của quận,” một thông báo từ thành phố viết. “Là một cơ quan công quyền, điều quan trọng là thành phố phải đi đầu bằng gương trong việc ngăn chặn sự lây lan của COVID-19 và các biến thể của nó”.
Yêu cầu mới này được đưa ra hơn hai tuần sau khi chính sách đầu tiên của San Jose có hiệu lực, yêu cầu tất cả nhân viên công cộng, bao gồm cả sở cứu hỏa và cảnh sát, phải nộp bằng chứng tiêm chủng hoặc đồng ý xét nghiệm hàng tuần . Chính sách cập nhật của thành phố về việc bắt buộc tiêm chủng có hiệu lực ngay lập tức và yêu cầu người lao động phải xuất trình bằng chứng tiêm chủng hoặc có giấy miễn trừ hợp lệ trước ngày 30 tháng 9.
Steve Solorio, chủ tịch Liên đoàn Công nhân Thành phố 101 , đại diện cho hơn 3,200 công nhân thành phố, cho biết công đoàn lớn nhất thành phố sẽ không phản đối chính sách mới này.
Solorio nói với San José Spotlight: “Chúng tôi có những cá nhân không muốn tuân thủ hoặc khó chịu. “Nhưng lập trường của chúng tôi là bất cứ điều gì luật pháp cho phép ngay bây giờ… Tòa án pháp luật đang nói rằng điều này là OK để làm theo cách này, vì vậy chúng tôi sẽ tiếp tục điều đó cho đến khi chúng tôi được thông báo khác.”
Có bao nhiêu nhân viên thành phố được chủng ngừa?
Mặc dù đã có quyết định về việc tiêm chủng bắt buộc, thành phố vẫn không có tỷ lệ tiêm chủng rõ ràng cho nhân viên của mình.
“Chúng tôi là (một) tổ chức lớn và phức tạp cung cấp các dịch vụ đa dạng cho cộng đồng của chúng tôi,” phát ngôn viên thành phố Carolina Camarena cho biết. “Tôi nghĩ điều quan trọng cần lưu ý là một số bộ phận đã không bắt đầu thu thập dữ liệu cho đến ngày 23 tháng XNUMX.”
Thành phố cũng không thể cho biết có bao nhiêu nhân viên đã nộp tình trạng tiêm chủng theo yêu cầu trước thời hạn ngày 23 tháng 80. Solorio cũng chưa có con số chính thức, nhưng cho biết thành phố đã báo cáo trong một cuộc họp gần đây rằng khoảng XNUMX% tất cả công nhân được tiêm chủng đầy đủ.
San Jose sử dụng hơn 7,570 người và làm việc với 11 liên đoàn lao động, theo thành phố.
Hiệp hội Lính cứu hỏa Quốc tế Chi nhánh 230, đại diện cho hơn 700 lính cứu hỏa thành phố, từ chối bình luận về chính sách mới. Người phát ngôn của Hiệp hội Cảnh sát San Jose, Tom Saggau, cho biết gần 90% sĩ quan cảnh sát San Jose đã được tiêm phòng. Hiệp hội này có hơn 1,150 thành viên.
'Tôi biết nhiều người không chống lại điều này'
Một người được coi là đã được tiêm chủng đầy đủ hai tuần sau khi kết thúc hai liều vắc-xin Pfizer hoặc Moderna, hoặc hai tuần sau khi nhận được mũi tiêm một liều Johnson & Johnson.
Tại San Jose, theo dữ liệu của quận, hơn 91% dân số đủ điều kiện đã được tiêm ít nhất một liều vắc-xin. Các doanh nghiệp địa phương và các nhà lãnh đạo chính trị hy vọng rằng những người còn do dự trong thành phố cuối cùng cũng sẽ tiêm phòng sau khi Cục Quản lý Thực phẩm và Dược phẩm Hoa Kỳ (FDA) phê duyệt hoàn toàn vắc-xin Pfizer vào tháng 8.
Tháng trước, thành phố San Jose đã vấp phải sự phản đối mạnh mẽ từ công chúng khi Hội đồng thành phố thông qua quy định yêu cầu chứng minh tiêm chủng đối với tất cả người tham dự và nhân viên sự kiện tại các địa điểm thuộc sở hữu của thành phố có từ 50 người trở lên, chẳng hạn như Trung tâm SAP và Trung tâm Biểu diễn Nghệ thuật San Jose.
Nhưng Solorio không nghĩ rằng thành phố sẽ phải đối mặt với mức độ phản ứng dữ dội tương tự với chính sách mới đối với công nhân viên chức. Công đoàn của ông gần đây đã nhận được một lá thư có chữ ký của 50 đến 75 thành viên phản đối yêu cầu tiêm chủng hoặc xét nghiệm của San Jose, ông nói.
"Ngay cả khi điều đó xảy ra, con số cũng sẽ rất thấp," Solorio nói. "Tôi biết nhiều người không phản đối điều này vì họ muốn một môi trường làm việc an toàn . Bản thân tôi cũng cảm thấy như vậy."
Tại San Francisco, thành phố lớn đầu tiên ở khu vực Vịnh yêu cầu bằng chứng tiêm chủng trong và ngoài tòa thị chính, nhân viên thành phố được yêu cầu phải nộp báo cáo tình trạng tiêm chủng COVID-19 hoặc tiêm phòng trong vòng 10 tuần kể từ khi FDA phê duyệt cuối cùng một loại vắc-xin COVID. Đã có 20 nhân viên bị kỷ luật vì không báo cáo tình trạng tiêm chủng của mình.
Tìm các điểm tiêm chủng COVID-19 không cần hẹn trước tại San Jose . Nếu bạn đã được tiêm chủng, bạn có thể đăng ký nhận mã QR kèm bằng chứng tiêm chủng từ tiểu bang.
Liên hệ với Trần Nguyên qua email [email protected] hoặc theo dõi @nguyenntrann trên Twitter.
Bình luận
Bạn phải đăng nhập để bình luận.