Cơ sở San Jose buộc phải di chuyển bệnh nhân tâm thần, gia đình bối rối
Những ngôi nhà Riviera Villa ở San Jose được minh họa trong ảnh tập tin này. Ảnh do Psychology Today cung cấp.

Khoảng 30 bệnh nhân tâm thần sống trong một cơ sở của Hạt Santa Clara ở San Jose đã được thông báo rằng họ có thể phải chuyển ra ngoài - nhưng họ nói rằng họ không biết tại sao.

Riviera Villa là nơi ở của những bệnh nhân mắc bệnh tâm thần nghiêm trọng, chậm phát triển và chấn thương sọ não. Các bệnh nhân đã bị cuốn vào giữa cuộc tranh chấp giữa quận và công ty điều hành cơ sở, Ali Baba Corporation.

Ali Baba đã điều hành Riviera Villa từ năm 2014 khi các giám sát viên của Hạt Santa Clara chấp thuận hợp đồng có thời hạn 30 năm. Hợp đồng đã được gia hạn thêm sáu tháng vào tháng Năm. Mặc dù đã có phương án gia hạn đến ngày XNUMX tháng XNUMX, quận hiện đang tìm kiếm một nhà thầu mới trước cuối năm nay.

Vào tháng XNUMX, các cư dân được thông báo rằng họ sẽ được các nhân viên hồ sơ của quận phỏng vấn và sau đó được chuyển đến các cơ sở khác, và có thể là sống độc lập. Nhiều cư dân đã sống tại Riviera trong nhiều năm - thậm chí nhiều thập kỷ - và một số không được trang bị để sống độc lập, các nguồn tin cho biết.

Tại cuộc họp Hội đồng Giám sát ngày 22 tháng XNUMX, Giám đốc Tạm thời Dịch vụ Y tế Hành vi Sherri Terao đã trình bày kế hoạch chuyển cư dân Riviera Villa đến các khu nhà ở quận khác, bao gồm cả việc mua và tân trang các tòa nhà mới để làm nơi ở. Nó cũng được đề nghị quận tìm kiếm các nhà thầu khác để thay thế Ali Baba.

Gia đình cư dân phản ứng

Con trai của Uday Kapoor, năm nay 43 tuổi, bị khuyết tật phát triển từ khi còn nhỏ và sống tại Riviera Villa. Kapoor là phó chủ tịch phụ trách nhà ở của Liên minh Quốc gia về Bệnh Tâm thần cho Hạt Santa Clara.

“Các gia đình không thực sự được thông báo trước,” Kapoor cho biết, người đã nghe về điều đó khi một người bạn báo cho anh về cuộc họp của Ban Giám sát.

“Tôi chỉ bị sốc,” Kapoor nói. “Tôi là người nói trước công chúng duy nhất. Tôi chỉ có một phút để chỉ ra rằng điều này thực sự đáng buồn. "

Con trai của Kapoor cũng rơi vào tình trạng tương tự vào năm 2013 khi một cơ sở khác ở trung tâm thành phố có khoảng 70 cư dân, East Valley Pavilion, đóng cửa. Kapoor cho biết đó là một trải nghiệm đau thương và khó hiểu, và anh vẫn không biết tại sao cơ sở đó lại bị đóng cửa.

Khi quận gia hạn hợp đồng với Ali Baba vào tháng XNUMX, nhân viên y tế hành vi cho biết họ có thể “đánh giá lại nhu cầu của mình để thiết lập một kế hoạch dài hạn cho nhà ở và dịch vụ thích hợp.”

Họ lưu ý rằng các cơ sở chăm sóc nội trú như Riviera rất quan trọng để cung cấp dịch vụ chăm sóc tâm thần với chi phí thấp hơn so với chăm sóc nội trú-bệnh viện và chăm sóc cấp cứu.

Kapoor cho biết anh hy vọng quận sẽ không khuyến nghị sống tự lập cho con trai anh hoặc bất cứ điều gì dưới sự chăm sóc 24 giờ.

“Nếu họ gặp vấn đề với nhà cung cấp, tại sao không khắc phục vấn đề đó? Tại sao lại đóng cửa? " Kapoor hỏi.

Các giám sát viên Dave Cortese và Cindy Chavez đã gửi một lá thư đề ngày 19 tháng XNUMX cho Kapoor, nói rằng quận đang chuyển cư dân vì lý do “… liên quan đến hoạt động kinh doanh của nhà thầu.”

“Điều quan trọng cần lưu ý là Phòng Dịch vụ Y tế Hành vi của Quận sẽ chỉ di chuyển khách hàng sau khi đảm bảo được vị trí chất lượng phù hợp với nhu cầu của từng khách hàng,” lá thư viết.

Bộ phận Sức khỏe Hành vi từ chối giải thích thêm về nơi khách hàng sẽ được di chuyển, với lý do lo ngại về quyền riêng tư của khách hàng.

'Bạn không cần phải ép buộc họ vào điều này'

Ali Baba, có trụ sở tại San Jose, thuộc sở hữu của Mustafa và Cheralynn Sabankaya, những người thành lập năm 1974.

Mustafa Sabankaya cho biết nhiệm vụ của cơ sở là giúp bệnh nhân quản lý cuộc sống hàng ngày của họ.

Sabankaya nói: “Chúng tôi giúp họ đi ăn, đi tắm. "Công việc của chúng tôi rất đơn giản."

Sabankaya cho biết quận đã thông báo cho anh vào tháng 24 rằng các khách hàng Riviera của anh sẽ được đánh giá để xem liệu có ai có thể “tốt nghiệp” để sống độc lập hoặc các chỗ ở khác, mà theo anh là rẻ hơn dịch vụ chăm sóc XNUMX giờ hiện tại của họ.

Sabankaya nói: “Tôi đã làm việc này gần 50 năm. “Mối quan tâm chính của chúng tôi và mong muốn của chúng tôi là ổn định mọi người như hiện tại. Khi họ sẵn sàng di chuyển, họ sẽ cho bạn biết. Bạn không cần phải ép buộc họ vào điều này ”.

Lorraine Zeller, một nhà vận động sức khỏe tâm thần, sống tại Riviera trong một thời gian ngắn cách đây 14 năm khi cô phải nhập viện vì trầm cảm. Zeller đã làm việc với Hạt Santa Clara trong một số năm với tư cách là cố vấn đồng cấp về sức khỏe tâm thần, và kể từ đó đã nghỉ hưu.

Khi khách hàng chuyển đi, cô ấy nói, "rất nhiều người trong số họ đi vào các không gian sống độc lập không có giấy phép, nơi mà thật không may, rất nhiều nhà điều hành lợi dụng chúng."

Cô nói thêm: “Họ là nạn nhân của lạm dụng thể chất, lạm dụng tài chính và tinh thần. Một sự khác biệt lớn giữa hội đồng được cấp phép và cơ sở chăm sóc và sống độc lập là chỉ có hội đồng quản trị và cơ sở chăm sóc được cấp phép mới được phép cung cấp thuốc cho cư dân, Zeller giải thích. Trong cuộc sống độc lập, mỗi cư dân có trách nhiệm tự uống thuốc.

Sabankaya cho biết khách hàng có thể tự đưa ra quyết định khi nào nên dọn ra ngoài và đó là âm nhạc đến tai anh ấy khi họ sẵn sàng.

“Ngược lại, nếu họ cử (một nhân viên) chưa từng gặp người này bao giờ, họ sẽ đưa ra một số hướng dẫn nhất định và (khách hàng) được hỏi những câu hỏi rất cứng nhắc, bình thường này (để xác định xem họ có thể chuyển đi không) , ”Anh nói.

Cáo buộc ăn cắp tiền lương

Trong vòng một tuần sau khi nhận được thông báo về các cuộc phỏng vấn đang chờ xử lý, Sabankaya cho biết anh đã được thông báo về hợp đồng của mình, hết hạn vào tháng XNUMX, có khả năng sẽ không được gia hạn. Mặc dù Sabankaya nói rằng anh ta không được cho biết lý do tại sao, anh ta chỉ ra một tranh chấp đang chờ xử lý mà anh ta có với Bộ Quan hệ Công nghiệp California.

Một cựu nhân viên bị cáo buộc ăn cắp tiền lương khi cô ấy không được cung cấp giờ ăn, nghỉ ngơi hợp lý hoặc nghỉ phép có lương. Ủy viên lao động của bang đã đưa ra phán quyết đối với Ali Baba khoảng 25,000 USD.

Các giám sát viên của Hạt Santa Clara đã ban hành các chính sách cho phép họ cắt đứt quan hệ với các nhà thầu vi phạm luật lương. Các nhân viên của quận cho biết các ưu tiên của quận là cải thiện và mở rộng khả năng tiếp cận với dịch vụ chăm sóc sức khỏe chứ không phải giảm nó.

Các quan chức cũng cho biết đã có nhiều thông tin liên lạc với các chủ sở hữu của Ali Baba, và đề cập đến tranh chấp lao động, cũng như ít nhất một vụ kiện mà Ali Baba đã nộp đơn chống lại quận trong những năm qua. Vụ kiện đã bị bác bỏ. 

Liên hệ với Madelyn Reese tại [email được bảo vệ] và theo dõi cô ấy @MadelynGReese.

Bình luận

Chúng tôi sẽ không công khai email của bạn.