Nội gián của sở cảnh sát San Jose được mệnh danh là cảnh sát hàng đầu

Các quan chức San Jose hôm thứ Ba đã công bố lựa chọn của họ cho công việc cảnh sát hàng đầu — nội gián Anthony Mata sẽ là cảnh sát trưởng mới của thành phố.

Năm trong số các ứng cử viên là hiện tại hoặc cựu sĩ quan của SJPD, với bốn người trong số họ, bao gồm cả Mata, vẫn làm việc cho bộ.

Mata thay thế người cũ Cảnh sát trưởng Eddie Garcia, người đã nghỉ hưu từ sở vào tháng XNUMX. Garcia hiện là cảnh sát trưởng ở Dallas. Việc lựa chọn một cảnh sát trưởng mới được đưa ra sau nhiều xáo trộn đối với Sở Cảnh sát San Jose, bao gồm bài đăng trên Facebook phân biệt chủng tộc, khiếu nại quá mức và các sĩ quan nhắm mục tiêu và chế nhạo những người biểu tình ôn hòa. Thành phố cũng đang phải đối mặt với một vụ kiện tập thể đệ trình bởi chương địa phương của NAACP và 14 cá nhân bị thương trong các cuộc biểu tình liên quan đến George Floyd ở trung tâm thành phố vào tháng Năm.

Việc bổ nhiệm Mata đã làm dấy lên tranh cãi.

Một ngày sau cuộc hẹn, hai nhà lập pháp ở Thung lũng Silicon đã tố cáo quyết định của thành phố. Các dân biểu Evan Low và Alex Lee đã nêu quan ngại về những cáo buộc về chứng sợ đạo Hồi và chứng sợ người chuyển giới chống lại Mata.

Năm 1999, Mata là một trong hai sĩ quan giết một người đàn ông không có vũ khí, Odest Mitchell, sau khi bắn 10 phát súng. Các cảnh sát tuyên bố rằng họ nhìn thấy một vật sáng bóng trong tay anh ta, nhưng hóa ra đó là kính râm của anh ta.

Một vụ kiện năm 2018 tuyên bố Mata đã dẫn đầu một cuộc họp báo của cảnh sát, trong đó các bình luận mang tính chất kích động Hồi giáo được đưa ra nhằm quấy rối một sĩ quan Palestine. Mata đưa ra nhận xét rằng tình huống này đã dạy anh ta “cẩn thận hơn trong việc tham gia vào lực lượng lao động của chúng tôi” thay vì lên tiếng chống lại sự phân biệt chủng tộc.

Đầu tháng này, Julie Callahan, một cựu cảnh sát là người chuyển giới, tuyên bố rằng Mata đã ngược đãi cô và không ủng hộ cô khi Callahan chuyển giới, cô nói trong một bức thư gửi Sykes. Callahan phục vụ trong bộ phận từ năm 1981 đến năm 2010.

“Vào thời điểm mà Bộ cần sự lãnh đạo táo bạo để tiến lên phía trước, San José thay vào đó đã chuyển sang một người trong cuộc có hồ sơ riêng - giết một người đàn ông không có vũ khí, cùng với những cáo buộc về chứng sợ đạo Hồi và chứng sợ người - nên ngay lập tức loại anh ta khỏi sự cân nhắc,” Low và Lee cho biết trong tuyên bố.

Gabrielle Antolovich, chủ tịch của Trung tâm cộng đồng LGBTQ + Billy DeFrank, hôm nay đã nhận được email và điện thoại từ văn phòng quản lý thành phố để đảm bảo với cô rằng thành phố đã làm hết sức cẩn thận trong việc điều tra Mata và vụ việc với Callahan.

“Họ đã theo dõi mọi cáo buộc, họ nói và không tìm thấy bất kỳ bằng chứng nào. Antolovich nói.

Trung tâm làm việc với sở cảnh sát để tổ chức các học viên từ học viện cho các bảng thông tin với các sĩ quan. Kể từ khi làm việc với SJPD, Antolovich cho biết các sĩ quan nói rằng các tấm pin có tác động lớn đến họ.

“Tôi sẽ tiếp tục mối quan hệ của chúng ta,” Antolovich nói. “Tôi đang cố gắng trở thành cầu nối giữa hai nhóm người gặp khó khăn”.

Linh mục Jeff Moore, chủ tịch NAACP San Jose / Thung lũng Silicon, cho biết ông rất vui mừng khi Mata được bổ nhiệm làm giám đốc. Moore rất mong đợi sự lãnh đạo của Mata bao gồm một sáng kiến ​​hưởng ứng cộng đồng để chăm sóc sức khỏe tâm thần và người vô gia cư.

“Tôi có niềm tin vào Tony,” Moore nói. “Anh ấy và tôi đã gặp và nói chuyện trước khi anh ấy lên làm thủ lĩnh. Anh ấy luôn tỏ ra thẳng thắn, cởi mở và muốn lắng nghe ”.

Bộ đã phải đối mặt với sự giám sát gắt gao và lời kêu gọi của các nhà hoạt động nhằm bôi nhọ SJPD sau cái chết của Jacob Dominguez và Anthony Nunez, cả hai đều bị cảnh sát bắn. Các nhà lãnh đạo thành phố, bao gồm cả Thị trưởng Sam Liccardo, đã chọn để cải cách bộ phận thay vì làm xói mòn nó.

Moore nói: “Chúng tôi đang tìm kiếm những thay đổi và một cách tiếp cận khôn ngoan và mượt mà hơn, một nhà lãnh đạo cộng đồng, người sẽ được cộng đồng thúc đẩy và yêu cầu cảnh sát phải chịu trách nhiệm.

Trong một diễn đàn ứng cử viên cộng đồng vào tháng XNUMX, Mata cam kết sẽ làm việc với các nhóm vận động như SOMOS Mayfair và Silicon Valley De-Bug, giống như ông đang làm phó giám đốc.

“Thông qua các mối quan hệ đối tác này, tôi đã có thể xác định các rào cản và hạn chế và thực hiện các thay đổi cần thiết đối với chính sách và thủ tục để chúng tôi cung cấp các dịch vụ công bằng và công bằng,” Mata nói.

Việc tuyển dụng một người đứng đầu mới đã được bị trì hoãn trong nhiều tuần sau khi thành phố nhận được câu hỏi, bao gồm từ San José Spotlight, về lý do tại sao không có ứng cử viên bên ngoài nào được xem xét. Thời gian bổ sung cho phép thành phố đưa Justin Doll và Larry Scirotto, hai ứng cử viên bên ngoài, vào vòng chung kết.

Walter Wilson, đối tác của Hiệp hội Doanh nghiệp Thiểu số, đã viết thư cho Giám đốc Thành phố Dave Sykes để cầu xin thành phố chọn một ứng cử viên bên ngoài.

Wilson nói: “Họ đưa những ứng cử viên yếu kém vào. “Đa số các ứng cử viên đến từ San Jose. Nó như thể được sửa chữa từ từ 'Đi'. "

Mata sẽ lãnh đạo một bộ phận gồm 1,157 sĩ quan tuyên thệ và 558 nhân viên dân sự.

Paul Kelly, chủ tịch Hiệp hội Sĩ quan Cảnh sát San Jose, hiệp hội đại diện cho các sĩ quan SJPD, cho biết ông ấy mong được làm việc với Mata để giải quyết vấn đề của sở vấn đề nhân sự điều này đã làm tăng thời gian phản hồi. Các quan chức xếp hạng và hồ sơ đang tìm đến Mata để cải thiện mối quan hệ với công chúng và giữ an toàn cho các doanh nghiệp và cư dân, theo Kelly.

Kelly nói: “Công đoàn của chúng tôi và các sĩ quan cảnh sát cấp-và-ký mà chúng tôi đại diện vẫn cam kết làm việc hợp tác và hợp tác nhất có thể với Cảnh sát trưởng Mata.

Mặc dù quan trọng trong quá trình lựa chọn, Wilson nhớ lại khi Mata mang theo con gái của anh ấy đến một cuộc biểu tình Black Lives Matter — một nhóm đã liên tục kêu gọi để phá hoại các sở cảnh sát trên toàn quốc — vào mùa hè năm ngoái.

“Một phó cảnh sát trưởng đưa con gái của mình đến một cuộc biểu tình Black Lives Matter có thể có tầm nhìn nào đó về những gì cần phải xảy ra, có thể có đủ khả năng để tiếp cận các cộng đồng da màu và nói, 'Tôi muốn làm việc với bạn, làm sao chúng ta có thể mang lại sự thay đổi này cùng nhau? Làm thế nào để chúng tôi có thể biến nơi này thành một nơi tốt hơn không chỉ cho cộng đồng của bạn mà còn cho những đứa trẻ của tôi, ”Wilson nói.

Câu chuyện này sẽ được cập nhật.

Liên hệ với Lloyd Alaban tại [email được bảo vệ] hoặc theo @lloydalaban trên Twitter.