Cập nhật đình công: Hạt Santa Clara cáo buộc liên minh các hành vi không công bằng trong khiếu nại với hội đồng tiểu bang

Quận Santa Clara đã nộp đơn khiếu nại vào thứ Sáu với Ủy ban quan hệ lao động công cộng California chống lại công đoàn dẫn đầu một cuộc đình công thay mặt cho 12,000 công nhân quận do Liên minh Quốc tế Nhân viên Dịch vụ đại diện.

Thứ Sáu là ngày thứ ba của cuộc đình công Các nhà lãnh đạo SEIU Local 521 nói rằng họ hy vọng sẽ buộc các quan chức quận đầu tư vào các dịch vụ mà nhân viên cung cấp cho cộng đồng. Lao động và ban quản lý đã đàm phán hợp đồng mới cho những công nhân đó trong hơn sáu tháng. Các lãnh đạo quận cho biết điểm mấu chốt trong các cuộc đàm phán là về việc tăng lương và đề xuất tăng lương 3% hàng năm trong XNUMX năm tới của họ vẫn đang được cân nhắc.

Công đoàn nói về 700 công nhân của nó đã dừng lại làm việc và đi đến các hàng rào ở nhiều địa điểm khác nhau trong quận để phản đối vào thứ Tư. Con số đó đã tăng lên 1,200 vào thứ Năm khi công nhân trải rộng ở nhiều địa điểm hơn. Giám đốc điều hành Quận Jeff Smith đã nộp đơn khiếu nại lên quận hôm thứ Sáu sau khi công nhân đình công làm gián đoạn dịch vụ trong các chương trình Phụ nữ, Trẻ sơ sinh và Trẻ em (WIC) của quận dành cho các bà mẹ có thu nhập thấp và con nhỏ của họ tại hai phòng khám.

Giờ đây, quận đang cáo buộc công đoàn sử dụng các chiến thuật bất hợp pháp, bao gồm cả việc đình công mà không đi vào bế tắc trước.

Theo một tuyên bố của quận đưa ra vào cuối chiều thứ Sáu: “Việc một liên đoàn lao động đình công trước liên đoàn là trái pháp luật và người sử dụng lao động hoàn toàn bất hòa và rõ ràng là không thể đạt được thỏa thuận nào”.

Đơn khiếu nại do quận đệ trình hôm thứ Sáu cáo buộc ba hành vi vi phạm khác của công đoàn bao gồm không đưa ra thông báo đầy đủ về các hoạt động đình công đã lên kế hoạch, đình công tại các địa điểm khác nhau vào những ngày khác nhau và không thương lượng một cách thiện chí.

Tuyên bố cho biết các nhà đàm phán ở phía quận trong bàn thương lượng muốn quay lại các cuộc thảo luận của họ, nhưng công đoàn sẽ không quay lại đàm phán.

Tuyên bố tiếp tục: “Quận sẵn sàng đàm phán thêm với SEIU, nhưng SEIU không sẵn sàng tham gia vào các cuộc thảo luận thiện chí hơn nữa với quận và thay vào đó đã bắt đầu các hoạt động đình công tại nhiều cơ sở khác nhau của quận trong vài ngày qua”.

Tuy nhiên, công đoàn đã bác bỏ cáo buộc của quận và coi đó là bằng chứng rõ ràng hơn cho thấy Smith và các lãnh đạo quận khác không coi trọng công đoàn.

Chris Libera, một công nhân của quận tại Trung tâm Y tế Valley và là người lãnh đạo cuộc đình công cho biết: “Chúng tôi không tin rằng lời buộc tội của quận là có cơ sở. “Việc họ đưa ra cáo buộc vô căn cứ đối với chính nhân viên của mình là một dấu hiệu khác cho thấy họ không có khả năng giải quyết hành động đình công hợp pháp của nhân viên đối với các hành vi lao động bất công của quận.”

Liên lạc với Adam F. Hutton tại [email được bảo vệ] hoặc theo dõi @adamfhutton trên Twitter.