Hàng trăm học sinh trường trung học Prospect đã diễu hành ra khỏi lớp tuần này và hô vang khẩu hiệu: “Chúng ta muốn gì? Lương giáo viên!”
Cuộc bãi khóa diễn ra vào thứ Ba trên khắp Khu trường trung học Campbell Union, một biển học sinh mặc đồ đỏ để ủng hộ yêu cầu của giáo viên về trả lương tốt hơn và giảm sĩ số lớp học. Vào ngày bãi khóa, giáo viên bắt đầu “làm việc theo hợp đồng”, nghĩa là họ sẽ không làm việc ngoài giờ theo hợp đồng cho đến khi công đoàn giáo viên và quận đạt được thỏa thuận. Các hành động này diễn ra trong bối cảnh quá trình đàm phán bị đình trệ kéo dài hàng tháng — khiến giáo viên không có hợp đồng sau khoảng bảy tuần trong năm học.
“Họ đã làm rất nhiều cho chúng tôi, không chỉ ở trường mà còn sau giờ học nữa,” Madi Kumagai, một học sinh cuối cấp của trường trung học Prospect tham gia cuộc bãi khóa, nói với San José Spotlight. “Điều tối thiểu chúng tôi có thể làm là trả cho họ số tiền mà họ xứng đáng được hưởng.”
@sanjosespotlight Hàng trăm học sinh trường trung học Prospect đã rời khỏi lớp học vào ngày 1 tháng XNUMX để ủng hộ các giáo viên của mình tại Campbell Union High School District như một phần của cuộc bãi khóa toàn quận. Các giáo viên trong quận vẫn chưa có hợp đồng sau khoảng bảy tuần trong năm học sau nhiều tháng đàm phán bị đình trệ và bắt đầu làm việc để ký hợp đồng ngay trong ngày. Câu chuyện sẽ có tại SanJoseSpotlight.com. #giáo viên #tiềngiáoviên #phản đối # Giáo dục #giáoviêntok #nhân công #thung lũng silicon #khu vực vịnh #thung lũng phía tây #Saratoga
Hiệp hội giáo viên trường trung học Campbell và quận đã tiến hành hòa giải kể từ mùa xuân năm ngoái, với việc quận đưa ra mức tăng lương 3% cho năm học 2024-25 vào ngày 27 tháng XNUMX. Con số này cao hơn Tăng 1% chỉ được cung cấp nếu thuế tài sản tăng vào đầu năm nay. Cuối cùng, quận đã loại bỏ điều kiện đó, cung cấp 1% trước khi chuyển sang 3%. Quận phục vụ khoảng 8,600 học sinh tại Campbell, San Jose và Saratoga.
Nhưng Kim McCarthy, chủ tịch công đoàn và là giáo viên lịch sử trong quận trong khoảng 17 năm, cho biết giáo viên cần nhiều hơn nữa. Bà cho biết quận cần giải quyết các yêu cầu của công đoàn về quy mô lớp học toán nhỏ hơn và trợ cấp cho giáo viên cho các hoạt động sau giờ học. Đề xuất phản biện công khai cuối cùng của công đoàn vào tháng 6 đã đề xuất một thang trượt trong ba năm tới, bắt đầu từ 5.5% sau đó giảm xuống 5% và cuối cùng là XNUMX% vào năm thứ ba. Các đề xuất của công đoàn được giữ bí mật sau khi quá trình hòa giải bắt đầu.
McCarthy vui mừng vì quận đã tăng mức lương đề nghị, nhưng cho biết các quyết định này khó hiểu khi giáo viên nhìn thấy ngân sách. Theo dữ liệu ngân sách, Quận trường trung học Campbell Union đã thu về khoảng 140.6 triệu đô la doanh thu không bị hạn chế, chưa được kiểm toán trong năm học 2023-24, đây là quỹ mà phần lớn lương giáo viên đến từ đó.
Quận đã kết thúc năm học 2023-24 với khoảng 63.1 triệu đô la tiền chưa được kiểm toán trong cả quỹ hạn chế và không hạn chế, mà McCarthy không nghĩ rằng cần phải để trong dự trữ — đặc biệt là khi bà cho biết thặng dư của quận đã tăng trong nhiều năm, ngay cả khi quận dự đoán thâm hụt. Bà cho biết giáo viên không muốn làm việc để ký hợp đồng, nhưng muốn lên tiếng.
“Giáo viên không làm việc vì thu nhập. Thông thường, chúng tôi làm việc vì chúng tôi thích làm việc với học sinh,” cô nói với San José Spotlight. “Khi chúng tôi đến giai đoạn phải từ bỏ công việc không công mà chúng tôi làm để hỗ trợ học sinh, thì đó là một thách thức vì trái tim chúng tôi luôn hướng về học sinh.”
Giám đốc Robert Bravo cho biết quận coi trọng giáo viên của mình, nhưng phải giải quyết những hạn chế về tài trợ. Trong một lá thư gửi cộng đồng ngày 30 tháng 24, ông cho biết trong ba năm qua, quận đã tăng lương giáo viên XNUMX%, đồng thời nói thêm rằng chỉ có một quận không nêu tên, được cộng đồng tài trợ tương tự, vượt qua được mức đó trên toàn quận. Ông không đề cập đến các khoản dự trữ.
“Các hội đồng trường học địa phương, bao gồm cả hội đồng của chúng tôi, thường được giao nhiệm vụ đưa ra những quyết định khó khăn dựa trên một hệ thống mà họ có ít quyền kiểm soát”, Bravo nói với San José Spotlight. “Mặc dù chúng tôi cam kết bảo vệ quyền lợi cho giáo viên của mình, nhưng chúng tôi cũng phải đối mặt với những hạn chế nằm ngoài thẩm quyền địa phương của mình”.
Quận này chủ yếu dựa vào sự biến động thuế bất động sản tài trợ thay vì nhận tài trợ của tiểu bang dựa trên sự tham gia của học sinh — một nguồn tài trợ chung cho các trường công lập trên toàn tiểu bang, cung cấp nhiều tiền hơn cho mỗi học sinh, một viên chức quận cho biết. Quận đã chứng kiến mức tăng khoảng 6.6% doanh thu thuế trong năm học 2023-24, theo một báo cáo doanh thu của trường từ Văn phòng thẩm định viên Quận Santa Clara.
McCarthy cho biết, Campbell Union High School District trả lương cho giáo viên thấp hơn một số quận xung quanh, với bảng lương gần bằng mức trung bình của toàn quận. Lương giáo viên trong quận bắt đầu ở mức khoảng 75,815 đô la hàng năm vào năm ngoái, thấp hơn so với các quận có quy mô tương tự Khu trung học Fremont Union phục vụ học sinh tại Sunnyvale, Cupertino và San Jose, nơi mức lương khởi điểm khoảng 100,654 đô la. East Side Union High School District, nơi phục vụ hơn gấp đôi số học sinh của Campbell Union High School District, trả lương ít hơn với mức lương khởi điểm là 71,473 đô la trong năm nay. Theo thu nhập trung bình của một người độc thân tại Quận Santa Clara là 129,000 đô la mỗi năm Dữ liệu 2024.
Quận này có lịch sử đàm phán kéo dài. Mức tăng lương gần đây nhất mà giáo viên nhận được là 9.5% cho năm học 2023-24 sau khi một người hòa giải vào cuộc. Giáo viên lịch sử Stephen Smith của trường trung học Prospect, người cũng tham gia nhóm đàm phán của công đoàn, đã trải qua vài năm đàm phán vừa qua và cho biết việc này năm này qua năm khác rất mệt mỏi.
Ông kiếm được khoảng 105,000 đô la mỗi năm và cho biết mặc dù mức tăng lương năm ngoái là tốt, nhưng quận cần tiếp tục coi trọng giáo viên của mình. Ông cho biết ông yêu trường của mình, nhưng các cuộc đàm phán đã gặp khó khăn về mặt tinh thần.
Smith chia sẻ với San José Spotlight rằng: “Tôi thấy khó có thể giới thiệu giáo viên đến làm việc tại khu vực này, nhưng tôi không ngại nói rằng 'Bạn có thể làm việc tại trường này'".
McCarthy cho biết bà đã lo lắng về chu kỳ đàm phán tiếp theo vào tháng 2026. Bà dự định nghỉ hưu vào cuối năm XNUMX, nhưng cho biết mỗi ngày đều là một cuộc đấu tranh.
“Thành thật mà nói, mỗi ngày tôi đều nghĩ đến việc liệu mình có thể nghỉ hưu sau năm nay không?” bà nói. “Tôi sẽ ở lại, nhưng tôi lo lắng về những người trẻ tuổi của chúng ta (có khả năng sống ở đây).”
Liên hệ với Annalise Freimarck tại [email được bảo vệ] hoặc theo @annalize_ellen trên X, trước đây gọi là Twitter.
Ghi chú của biên tập viên: Riya Minglani là một nhà báo học sinh trung học đã cộng tác với San José Spotlight trong bài viết này.
Bình luận
bạn phải đăng nhập để viết bình luận.