ACTUALIZACIÓN: San José continúa las conversaciones sobre despojar a los delincuentes de los beneficios de jubilación
El Ayuntamiento de San José se muestra en esta foto de archivo.

Una propuesta del alcalde de San José, Sam Liccardo, para excluir a los trabajadores municipales criminales de sus beneficios de jubilación, se trasladará a una futura reunión de “sesión cerrada”, decidió un comité de San José el miércoles.

El Comité de Reglas y Gobierno Abierto de la ciudad finalmente decidió con un voto de 4-1 trasladar la propuesta a una reunión a puerta cerrada con el Concejo Municipal en pleno y la oficina del fiscal de la ciudad en una fecha futura. El consejo y el abogado de la ciudad discutirán la legalidad de la propuesta antes de que pase a una reunión pública completa.

“Siempre que vayamos a una sesión cerrada y tengamos esta discusión sobre los próximos pasos que podrían y deberían ser, y nos dé la oportunidad de dar instrucciones a (Directora de Relaciones con los Empleados / Recursos Humanos, Jennifer Schembri) y obtener más información de (Ciudad Abogada Nora Frimann), creo que sería bueno ”, dijo la concejal Dev Davis, quien forma parte del comité de Reglas.

La propuesta, emitido en un memorando de Liccardo, busca cancelar los beneficios de jubilación para cualquier empleado de la ciudad que cometa un delito grave o sea condenado por traición. La junta de jubilación de la ciudad puede permitir el pago de los beneficios a los que tienen derecho el cónyuge o los hijos del trabajador siempre que no vivan ni compartan los gastos con el jubilado.

Una ordenanza similar ya está en los estatutos de la ciudad, aunque la propuesta de Liccardo haría que la cancelación de los beneficios de jubilación sea automática después de un cargo de delito grave en lugar de estar sujeta a revisión por parte de la junta de jubilación de la ciudad.

Algunos trabajadores de la ciudad y representantes sindicales se oponen a la propuesta, diciendo que debe especificar qué delitos graves se considerarán, ya que creen que es demasiado amplio y afectará de manera desigual a las personas de color, que son desproporcionadamente condenado por delitos graves.

“Sé que nuestro plan de pensiones no tiene fondos suficientes, pero no creo que esta propuesta sea la forma de solucionarlo”, dijo Mary Blanco, miembro de Ingenieros operativos Local 3 dijo el miércoles. "Hará más daño que bien".

Una discusión entre los miembros del comité y Frimann reveló que el artículo debe ser examinado más a fondo por la oficina del fiscal de la ciudad antes de seguir adelante, lo que incluye examinar los estatutos de la ciudad y la legislación estatal actual que quita los beneficios de jubilación a los delincuentes. Eso abrió nuevas preocupaciones de los miembros del comité, incluido el concejal David Cohen, quien dijo que la propuesta era demasiado amplia.

“Mi instinto me dice que hubo algunos pasos que se pasaron por alto para llevar esto (al comité de Reglas) antes de tener una conversación sobre esto, antes de discutir potencialmente si esta es una cuestión para negociar con las unidades de negociación”, dijo Cohen. Sugirió que el comité tenga una discusión sobre qué delitos graves y sindicatos deben considerarse en la propuesta antes de la votación del Concejo Municipal. "Creo que se tiene que investigar un poco más antes de que estemos listos para que el consejo tenga esta discusión".

La concejal Sylvia Arenas estuvo de acuerdo y dijo que la ciudad ya hace un buen trabajo al verificar los antecedentes de los empleados de la ciudad y sintió que era demasiado pronto para hacer avanzar la propuesta sin hablar con los líderes sindicales.

“Pensé que era un enfoque muy amplio del crimen, especialmente los delitos graves, que tiene muchos matices”, dijo Arenas. “Incluso el asesinato tiene muchos matices. No es solo un asesinato. Es asesinato en segundo grado, es homicidio. Hay tanto en el asesinato y la agresión sexual, que son dos áreas en las que definitivamente trazaría la línea en términos de quiénes tenemos trabajando con nuestro público ".

Agregó que la propuesta excluye a las personas ya condenadas por delitos que intentan rehabilitar sus vidas con trabajo.

Según el memorando, Liccardo se enteró por un reportero de CNN que dos policías retirados de San José continúan recibiendo pensiones de entre $ 70,000 y $ 90,000 anuales a pesar de ser condenados por agresión sexual, lo que lo motivó a emitir la propuesta.

“Nuestros residentes, empleados y jubilados que pagan impuestos merecen algo mejor”, dijo Liccardo en el memorando.

El concejal Raúl Peralez cree que hay “áreas grises” que deben resolverse antes de que apoye la propuesta, incluida una mejor definición de los delitos graves que califican para los beneficios de despojo.

“No tenemos esa claridad aquí”, dijo Peralez. “Sugeriría que el alcalde vuelva a Rules con una propuesta diferente. O si quiere regresar con la misma propuesta, le pediría al personal que regrese con una respuesta real ".

Otras ciudades tienen diferentes procedimientos para tratar con delincuentes convictos en sus listas de beneficios. Nicholas Stella, un oficial de policía de Chicago condenado en una red de apuestas la semana pasada, perdió sus beneficios de jubilación, mientras Derek Chauvin, el oficial de policía de Minneapolis condenado por asesinato en segundo grado of George floyd, es todavía elegible para beneficios de pensión por valor de más de $ 1 millón.

“Necesitamos averiguar primero si esto es legal”, dijo Arenas sobre la propuesta. "Vamos a sentarnos con nuestros sindicatos y averiguar si esto es realmente un problema o no".

Póngase en contacto con Lloyd Alaban en [correo electrónico protegido] o seguir @lloydalaban en Twitter.

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